安装程序教程“宁波竞技馆有挂吗”详细分享装挂步骤

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澎湃新闻记者 祝文博 编辑 许嘉宁 实习生 桂诗颖 21 2026/09 重庆某公益组织副会长小雨称，去年她与重庆理工大学硕导李某商谈公益项目时遭性侵 ，十几天后去报案未获立案 。李某起诉小雨侵犯名誉权
，法院认定，小雨所指事实并非凭空捏造 ，驳回李某诉请
。李某回应，小雨和领导设局想敲诈
，手写道歉信是被逼的。 近日，重庆一公益组织副会长小雨向澎湃新闻反映 ，她长期关注大凉山困境儿童关爱项目
，一次活动中结识了李某，李某是凉山人 ，也是重庆市清研理工电子科技公司总经理
、重庆理工大学硕导 。 据小雨所述
，去年5月20日，李某邀她商谈公益活动项目 ，当年6月6日
，她到李某所在酒店房间沟通时遭到性侵
。 小雨称，2025年6月23日 ，她以李某强奸为由报案
，警方认为二人在发生性关系前，关系超越普通朋友 ，未立案。 小雨提供了一份2025年7月7日李某的手写道歉信，上面写着：与小雨交流中误解了她的意愿
，在没有争取小雨同意的情况下，主动发生了性行为 ，为此表示道歉 。 2026年1月28日
，重庆市綦江区检察院立案监督审查通知书显示，结合现有证据 ，两人言词证据间存在无法核实的矛盾疑点
，且无客观证据，无法证明强奸 ，公安机关的不立案决定符合法律规定
，对立案监督申请不予支持。 李某曾以侵犯名誉权为由起诉小雨，要求小雨删除抖音发布的视频、公开道歉 、赔偿5万元
。2026年6月法院驳回李某诉讼请求。 判决书显示 ，法院查明：李某曾向小雨出具《道歉信》
，还在与小雨领导王某的对话中多次表达歉意 。庭审中李某陈述，他就职的重庆理工大学找到他 ，告知他正处博导公示期，要求尽快解决
。随后他联系小雨和王某
，王某提出道歉信和10万元补偿的条件，李某转账后王某未收。法院认为虽然有《不予立案通知书》 ，但根据道歉信
，结合双方沟通情况及其他阐明事实，小雨言行所指事实并非凭空捏造 ，李某相关行为也是引起本案纠纷原因之一
，对小雨发抖音及到李某单位发传单的行为已经严厉批评，驳回李某全部诉讼请求 。 李某表示 ，他从未做过任何违反小雨意愿的事
，对于小雨的行为，他很伤心 ，如果觉得还有问题
，小雨可以通过合法途径解决
。 记者以当事人身份询问綦江区妇联，工作人员表示 ，因为小雨隔了十几天才报警又无证据，因此警方不好处理。判决书上的一些内容不知道可否作为证据
，如果涉及民事赔偿，又有证据 ，小雨可以起诉 。 綦江区检察院工作人员表示已经给小雨书面回复
，案件已经办结
。当时已经告知，若有新证据 ，可向公安机关提交。 重庆师范大学官网曾在2023年发表的一篇文章显示
，李某系该校97级校友，现任重庆清研理工电子技术有限公司总经理 ，兼任电子科技大学研究员
、重庆大学“教育部卓越工程师培养计划”企业导师、重庆理工大学硕导 。先后获评重庆市“百名工程技术高端人才 ” 、中国汽车工程学会电磁兼容技术委员会副主任委员、四川中共西昌市委“人才大使”等荣誉称号
。9月17日
，记者在重庆理工大学官网搜索李某，已无法找到其任职信息。 本期编辑 徐滁

据国家企业信用信息公示系统 ，9月16日
， 格力电子商务有限公司负责人发生变更 。 具体来看，董明珠卸任法定代表人及执行董事职务 ，张幸磊接任法定代表人，并担任执行公司事务的董事
、经理。 这并非董明珠近期首次在子公司层面调整职务
。自2025年以来
，格力体系内子公司法定代表人及管理层变动节奏明显加快。截至目前，董明珠仍担任格力电器董事长 。 从公开工商变更记录看 ，2025年以来
， 董明珠已先后在多家格力全资子公司卸任核心管理职务
。2025年6月，董明珠卸任珠海零边界集成电路有限公司法定代表人、董事长 ，由格力电器副总裁李绍斌接任。2026年1月
，董明珠卸任珠海格力电子元器件有限公司法定代表人 、执行董事，方祥建接替上任 。2026年5月 ，董明珠卸任珠海格力预制菜装备科技发展有限公司法定代表人
、执行董事
，李德权接任
。加上此次格力电子商务有限公司的变更，过去一年多时间里 ，董明珠已在至少四家格力全资子公司卸下法定代表人及执行董事职务。 更早之前的2025年4月
，格力电器临时股东大会完成董事会换届，董明珠当选第十三届董事会董事长 ，开启其执掌格力的第五个三年任期，与此同时
，董明珠不再兼任格力电器总裁一职，由张伟接任 。这一变动被市场视为格力管理层迭代的标志性节点 ，总部层面的权责划分先行调整
，随后逐步向各业务子公司延伸
。 从已完成调整的子公司属性看，覆盖电商渠道、芯片研发 、电子元器件制造
、预制菜装备等多个格力近年拓展的新业务板块。这些子公司均为格力电器全资控股 ，也是集团在不同垂直赛道落地战略的核心载体 。此前
，多家子公司的法定代表人职务由董明珠直接担任，随着调整落地 ，各业务线的日常经营管理权进一步移交至对应业务板块的负责人手中
。 一系列职务变动的推进
，与董明珠近年在公开场合对管理层年轻化的持续表态直接呼应。在2024年度股东大会上，董明珠表示 “我会少些话语 ，给年轻人更多的机会
” 。2025年度股东大会上
，董明珠再次表示，为什么要变动这么频繁 ，就是要你能上也能下，从“上”和“下 ”之间找到自己的存在
，这样年轻队伍才能带出来。她同时明确表态要培养一支年轻人队伍
。在早前谈及接班人话题时，董明珠曾表示 ，接班人是一个严肃的话题
，这不是开玩笑，但你可以给他试 ，现在我已经有几个苗子
，都在不同的平台上。 有业内人士表示，从已接任子公司核心职务的人员背景看 ， 新任管理者大多在格力体系内拥有多年技术或业务一线经验
，部分人员此前已在集团副总裁、业务部门负责人等岗位上长期履职 。此次接任格力电子商务有限公司法定代表人的张幸磊，此前已在格力渠道体系负责相关业务运营多年 ，熟悉线上渠道的流量规则 、用户运营及供应链协同逻辑
。由其直接执掌电商子公司
，意味着格力线上业务的决策链条进一步缩短，市场响应速度有望加快。 格力电器2026年半年报显示 ，上半年公司实现营业收入893.98亿元，同比下降8.15%；归母净利润132.78亿元
，同比下降7.87% 。内销主营业务收入725.12亿元，同比增长1.90% ，外销收入127.44亿元
，同比下滑21.98%
。 从收入结构看，格力国内市场基本盘保持稳定 ，内销收入实现小幅正增长
，说明核心家电主业在国内市场的渠道韧性和用户基础仍然稳固。外销收入的明显下滑，反映出当前海外家电市场竞争加剧
、部分区域贸易环境波动带来的短期压力 ，这也是国内家电龙头普遍面临的外部挑战 。在整体营收出现阶段性调整的背景下
，格力归母净利润的降幅低于营收降幅，企业盈利水平仍保持较强稳定性
。